Du 6 au 8 octobre 2026, à Ouagadougou, l’OCADES Caritas Burkina a réuni les points focaux Cohésion sociale et Paix de ses Secrétariats exécutifs diocésains (SED). L’objectif était de renforcer leurs capacités pour mieux accompagner les équipes, prévenir les tensions et promouvoir la cohésion sociale.
Un accompagnement adapté aux réalités du terrain
Pendant trois jours, les participants ont suivi une formation animée par M. Jacques KABORÉ, facilitateur principal. Les travaux ont porté sur le renforcement de leur posture de coach et sur des approches d’accompagnement plus inclusives, attentives aux dynamiques communautaires et aux risques de conflit.
Partages d’expériences, apports méthodologiques et exercices pratiques ont permis d’approfondir les grilles FPIR, l’approche « Ne laisser personne pour compte » (LNOB) et le principe du Do No Harm. Ce dernier vise à éviter que les interventions ne créent ou n’aggravent des tensions existantes. Les mises en situation ont aussi permis aux participants de confronter ces notions aux réalités de leur mission et de réfléchir à la manière d’améliorer l’accompagnement des équipes sur le terrain.
Le référentiel de cohésion sociale et de paix au cœur des réflexions
L’atelier a accordé une place importante au référentiel « Cohésion sociale et Paix » de l’OCADES Caritas Burkina. Les échanges sur cet outil visent à mieux prendre en compte l’évolution des contextes d’intervention et les réalités vécues dans les diocèses.
Les fondamentaux du coaching, les cinq gestes de base et la communication interpersonnelle ont également été abordés, afin de consolider les pratiques d’accompagnement et de favoriser des relations de travail constructives.
Des acquis à consolider au sein du réseau diocésain
À l’ouverture des travaux, les participants ont été invités à garder une question en tête : « Dans ce que je fais chaque jour, qu’est-ce que je pourrais faire autrement pour ne pas seulement éviter de nuire, mais aussi contribuer davantage à la cohésion, à l’inclusion et à la paix ? »
Cette session a ainsi été un espace d’apprentissage collectif et de réflexion sur les pratiques professionnelles. Elle s’inscrit dans la volonté de l’OCADES Caritas Burkina de renforcer les capacités de ses acteurs et de promouvoir des interventions plus attentives aux vulnérabilités, à l’inclusion et à la cohésion sociale.
Par cette initiative, l’organisation réaffirme son engagement à faire de la qualité de l’accompagnement un levier de prévention des conflits, de promotion du vivre-ensemble et de consolidation durable de la paix au Burkina Faso.
Lydie NIKIEMA, Stagiaire en communication
